金山網(wǎng)訊 近日，市人社局印發(fā)《關于做好鎮(zhèn)江市2025年度職稱評審工作的通知》，發(fā)布全年職稱評審計劃，評審專業(yè)涉及工程、農(nóng)業(yè)、工藝美術、思想政治、新聞、檔案、藥學、圖書資料（群眾文化）、藝術、中小學（幼兒園）教師、社區(qū)衛(wèi)生等20余個專業(yè)，其中，建設工程專業(yè)初中級職稱評審首次由市住建部門承接。

為方便專業(yè)技術人才申報職稱，全市高、中、初級（含初定）職稱全部采取網(wǎng)上申報形式，登錄省人社廳網(wǎng)上辦事服務大廳，依次選擇“個人辦事”→“人才人事”→“專業(yè)技術人員管理服務”→“職稱評審申報”，即可在線進行申報。在鎮(zhèn)江各類企事業(yè)單位工作的專業(yè)技術人才，在鎮(zhèn)江繳納社保的自由職業(yè)者及在鎮(zhèn)江就業(yè)的港澳臺和外籍人員均可申報。

為貫通人才發(fā)展通道，鎮(zhèn)江推動兩項比照認定。第一項是國際職業(yè)資格和職稱比照認定，在國（境）外取得相關國際資格，具有留學或海外工作經(jīng)歷，且在鎮(zhèn)江企事業(yè)單位工作的，可直接申報評審相應系列初、中級專業(yè)技術資格，促進更多海外人才來鎮(zhèn)發(fā)展。第二項是專業(yè)技術類職業(yè)資格與職稱比照認定，對通過全國統(tǒng)一考試，取得注冊消防工程師、注冊核安全工程師、造價工程師、執(zhí)業(yè)藥師等27項職業(yè)資格的專業(yè)技術人才，其職業(yè)資格直接對應相應系列和層級的職稱，實現(xiàn)職稱制度與職業(yè)資格制度的有效銜接。

近年來，市人社部門按照分類推進人才評價機制改革系列部署要求，始終堅持貼近用人主體、貼近科技與生產(chǎn)一線，向用人主體授權、為人才松綁。目前已向行業(yè)主管部門、學會、協(xié)會等16個單位下放初中職稱評審權，賦權索普集團、恒順集團、江蘇恒神等5家大型骨干企業(yè)自主評審權。2024年，全市共舉辦職稱評審會61場，新增專業(yè)技術人才6900人，其中高級職稱以上1492人，為全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供了強有力的人才支撐。（陸常誠 汪雅晨 記者 古瑾）