產(chǎn)假延長(zhǎng)如何落地?學(xué)者建言生育成本共擔(dān)
“目前生育休假政策的地區(qū)差異,使得不同地區(qū)生育孩子享受的假期時(shí)長(zhǎng)不同、假期津貼的待遇標(biāo)準(zhǔn)不同,不同地區(qū)用人單位承擔(dān)的生育假期成本負(fù)擔(dān)也有差異,不利于實(shí)現(xiàn)更大范圍的制度公平。”十四屆全國(guó)人大三次會(huì)議期間,全國(guó)人大代表,全國(guó)婦聯(lián)原副主席、書(shū)記處書(shū)記譚琳提交了《關(guān)于完善生育休假制度 助力建設(shè)生育友好型社會(huì)的建議》(以下簡(jiǎn)稱《建議》),在《建議》中,她這樣寫(xiě)道。
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